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北京师范大学环境学院因工作需要，现公开招聘研究生教务员1名、系务秘书2名。
一、 学院介绍
北京师范大学环境学院秉承“夯实基础，面向国际，追求卓越”的人才培养理念，面向我国环境治理和生态文明建设的重大战略需求，瞄准国际学术前沿，致力于建成教学、科研与社会服务一体化的人才培养体系、科学研究平台和国际合作与交流中心。在环境生态保护领域，培养具有创新精神的卓越人才，提供基础理论和工程实践关键科技支撑，带动和引领国际学科发展方向。在最近一轮学科评估中，北京师范大学“环境科学与工程”学科评估获评“A”，2017年 “环境科学与工程”学科跻身高等学校“双一流”建设之列。
二、 岗位职责
岗位1：研究生教务员1名
1、 协助分管院领导完成研究生教务管理工作；
2、 负责完成每学期研究生教学任务编制、课程编排工作；
3、 负责研究生学籍、成绩、开题、论文答辩、毕业手续办理等工作；
4、 负责研究生教学文件和教学资料的收集、整理及归档工作；
5、 负责研究生招生工作，包括但不限于入学考试命题、阅卷、成绩录入、录取等环节的组织与管理工作；
6、 按照学院和分管领导要求定期筹备、组织召开学位分会会议等；
7、 负责编制研究生培养质量评估报告和年度工作总结等；
8、 负责对接学校研究生教务部门，按学校和学院要求完成交办的其他工作。
岗位2：环境生态系统工程系系务秘书1名
承担学院研究生教务B岗工作及环境生态系统工程系日常管理工作，包括：
1、 服从学院安排，优先研究生教务B岗工作，承担部分学院研究生教务工作；
2、 在系主任的带领下，组织协调全系各方面的工作，当好全系老师的助手；
3、 协助系主任做好系人才培养日常行政工作，做好上传下达，沟通信息等工作；做好系学术等活动的支持工作；
4、 做好系务会的组织、记录和辅助等日常系务管理工作，做好文件呈阅，业务档案的收存与管理；
5、 协助系主任做好全系的安全保卫、防火防盗和后勤保障工作，定期检查全系办公室使用情况，及时向学院办公室反馈安全异常情况；
6、 协助系主任做好本系大型活动的安排与协调工作；
7、 负责安排系公务活动用车与外来人员的接待工作；
8、 主动学习并熟知学院的各项制度政策，密切关注学院各项通知并及时落实；
9、 完成学院和系领导交办的其他工作。
岗位3：环境科学系系务秘书1名
承担学院环境科学系日常管理工作，包括：
1、 在系主任的带领下，组织协调全系各方面的工作，当好全系老师的助手；
2、 协助系主任做好系人才培养日常行政工作，做好上传下达，沟通信息等工作；做好系学术等活动的支持工作；
3、 做好系务会的组织、记录和辅助等日常系务管理工作，做好文件呈阅，业务档案的收存与管理；
4、 协助系主任做好全系的安全保卫、防火防盗和后勤保障工作，定期检查全系办公室使用情况，及时向学院办公室反馈安全异常情况；
5、 协助系主任做好本系大型活动的安排与协调工作；
6、 负责安排系公务活动用车与外来人员的接待工作；
7、 主动学习并熟知学院的各项制度政策，密切关注学院各项通知并及时落实；
8、 完成学院和系领导交办的其他工作。
三、 任职条件：
1、 拥护党的领导，思想品行端正，身心健康，遵纪守法，以往无党纪、行政处分或被调查的情况；
2、 年龄35周岁及以下（含35周岁），具有硕士研究生及以上学历，具有环境科学与工程、环境工程、环境科学、环境生态工程、教育学、管理学专业背景者优先，有教育行业管理工作经验者及特别优秀者可适当放宽；
3、 具有较强的执行能力、团队合作意识和沟通能力，具有良好的心理素质和抗压能力；
4、 具有高度的责任感、服务意识、保密意识，热爱教育事业，学习能力强，做事严谨细心；
5、 能熟练使用和操作MS办公软件，具有较好的PPT制作和展示能力。
四、 薪酬待遇
按照劳动合同制方式聘用，不解决北京户口及子女上学，薪酬待遇从优，五险一金按国家及北京市有关规定执行，具体面议。
五、 应聘程序
面向校内外公开招聘，按照个人申请、应聘资格审查、面试等学校现有招聘流程执行，择优确定最终录用名单。
六、 应聘所需提交材料
个人中文简历，学历、学位证书，及相关证明材料整合为一个PDF文件，发送至指定联系邮箱，邮件主题及文件命名为“姓名+应聘岗位+毕业学校+专业”。
简历接收截止时间：2024年10月30日(周三)前，招满即止。
面试和签约时间将通过邮件或电话另行通知。对通过初审者，我们将电话通知面试等事宜，未通过初审者不再另行通知，请您理解。
联 系 人：刘老师、张老师
联系邮箱：envhr@bnu.edu.cn
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