一、招聘计划
本次计划招聘医生、护士、药师和后勤岗位劳务派遣合同制工作人员9名。具体岗位详见《吉林高新技术产业开发区社区卫生服务中心面向社会公开招聘劳务派遣合同制工作人员岗位及资格条件一览表》（附件1）。
二、岗位待遇
用工性质为劳务派遣，缴纳五险一金，具体工资待遇面议。
三、报名条件
（一）基本条件
1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
2.遵守纪律、具有良好品行与职业道德；
3.身体健康、具备适应岗位要求的身体条件；
4.具有较强的语言表达能力、协调能力及团队协作精神；
5.具有较扎实的理论水平和专业技术知识；
6.年龄一般不得超过《一览表》中各岗位对应年龄要求，特别优秀的年龄可适当放宽；
7.具有招聘条件要求的各类证书。
（二）岗位条件
1.在编在岗人员报考，须征得所在单位同意。
2.招聘岗位条件要求具有初级及以上专业技术资格，其专业技术资格需要符合招聘设置的专业技术岗位要求。
3.取得相关执业资格证。
4.符合招聘岗位要求的专业技能及工作经验。
（三）有下列情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
2.在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员；
3.被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员；
4.现役军人；
5.“三支一扶”“大学生村官”等基层服务项目人员及公务员招录、事业单位公开招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限（服务期）的人员；
6.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
四、报名与资格审查
(一)报名方式
本次公开招聘采取网络邮箱报名的方式进行，由高新区卫生健康局负责受理。报名邮箱为：11878303@qq.com，不设现场报名，不收取报名费。咨询电话：0432-64798029。
（二）报名时间
2024年9月27日8:00—2024年9月30日16:00，逾期报名视为无效。
（三）报名要求
1.应聘人员填写《报名表》（附件2），同时将本人二代身份证、毕业证、资格证、执业证等相关证明材料同《报名表》一起发送至报名邮箱进行资格审查。
2.实行报考人员诚信承诺制度，报考人员应如实提交有关信息、材料、联系方式等信息。个人需承诺所提供信息材料真实准确，并承担不实承诺相关责任。凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。
3.请考生确保报名时所留联系电话畅通，以便通知有关事宜。
（四）资格审核
高新区人社局及高新区卫健局人事部门工作人员共同对应聘者进行资格审核。资格审核工作依据招聘岗位设置的条件进行。其中，专业条件主要依据教育部发布的《普通高等学校本科专业目录（2021年版）》《普通高校本科专业目录新旧专业对照表（2012年版）》《研究生学位授予和人才培养学科目录（2022年更新）》以及综合参考“研招网--专业知识库”等相关目录审核，目录未涵盖的专业，根据实际情况由资格审查小组共同研究确认。
本公告岗位资格审查通过考生于报名结束后2日内由招聘单位电话通知或回复电子邮件通知。报名结束后2个工作日内未接到通知的考生，请在2个工作日内及时与受理单位联系，否则因此影响考生应聘的，后果由考生自负。
五、招聘考试
资格审核通过者参加招聘应试。招聘采取直接面试方式进行。具体时间、地点及相关事宜另行电话通知，请保持电话畅通。
六、体检与考察
（一）通过应试者由吉林高新技术产业开发区社区卫生服务中心统一组织体格检查。
（二）体检合格者由社区卫生服务中心对其政治思想道德品质、业务能力、工作实绩、拟聘岗位资格等情况进行考察。
（三）对体检、考察不合格和未在规定时间内来中心报到者，取消拟聘人选资格。
七、公示及聘用
经应试、体检及考察合格人员确定为拟聘用人选，在高新区管委会微信公众号进行公示，公示期为5个工作日。对公示期满且无异议的，按照《劳动合同法》的要求与聘用人员签订劳动合同书（试用期为6个月）。
八、纪律与监督
（一）实行回避制度。参与招聘的工作人员如涉及与本人有亲属关系，应当主动回避。
（二）招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。
（三）严格执行招聘纪律，对有下列违反规定情形的，一经发现严肃处理：
1.伪造和涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的。
2.应聘人员在考试考核过程中作弊的；
3.招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊；
4.招聘工作人员故意泄露考题内容；
5.其他违规情形。
（四）对违反公开招聘纪律的应聘人员，取消聘用资格。
（五）对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重按照有关规定追究责任。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
（六）高新区纪检监察工委负责招聘工作中的纪律监察工作。
九、注意事项
（一）应聘者须使用二代身份证号报名，报名与考试使用的身份证必须一致。
（二）应聘者应对提交的信息和材料负责，凡弄虚作假的，或与公告规定的招聘条件不符的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。对应聘者作弊行为经查实的，一律取消考试资格。
（三）资格审查贯穿招聘工作全过程，中心将全面评估应聘者综合情况，如有不符合中心工作要求的将不予录用。
（四）应聘者务必保持报名时所留联系电话畅通，以便通知有关事宜；如因应聘者通讯不畅导致延误应试等，后果由应聘者自负。
（五）招聘工作最终解释权归吉林高新技术产业开发区社区卫生服务中心所有。
附件1：吉林高新技术产业开发区社区卫生服务中心面向社会公开招聘劳务派遣合同制工作人员岗位及资格条件一览表
附件2：报名表
吉林高新技术产业开发区社区卫生服务中心
2024年9月23日
可下载附件：附件1：吉林高新技术产业开发区社区卫生服务中心面向社会公开招聘劳务派遣合同制工作人员岗位及资格条件一览表.xlsx
