重庆市南岸区人民医院持续推进“人才兴院、学科强院”的战略规划,重点打造“1020”学科培育工程和“1050”人才引培工程,长期引进各专业学科带头人,竭诚欢迎国内外优秀医疗人才加盟我院,共创未来。
一、学科带头人引进
(一)引才要求
1.学历要求:硕士及以上学历并取得相应学位。
2.职称要求:相关专业副高及以上职称。
3.年龄要求:有进编预期的,副高≤43岁,正高≤48岁;无进编预期的,年龄≤62岁。
4.工作经历要求:三级医院从事临床工作8年以上或担任二级及以上医院临床科室副主任职务3年以上,且离职跳槽≤2次。
5.获得省(市)级科研项目、省(市)级各专业委员会副主任委员及以上者优先。
(二)引才待遇
保底年薪(税前)30-50万,科研配套经费10-30万。有三甲医院 10 年以上工作经验,专业拔尖,在圈内有较高学术影响力等特别优秀者,待遇面谈,一人一策。
(三)引才岗位
序号 |
引才岗位 |
1 |
危急重症科学科带头人(急诊、重症医学专业) |
2 |
综合内科学科带头人(肾内、老年病、肿瘤专业) |
3 |
中医康复科学科带头人(现代康复专业优先) |
4 |
五官科学科带头人(眼科、耳鼻喉专业) |
5 |
医学影像科学科带头人 |
6 |
超声科学科带头人 |
(四)本院除前述专业外,长期需要心内、神内、消化、呼吸、泌尿外科、脑外科、急救等专业优秀人才。
二、招聘安排
(一)报名方式:线上或现场报名。
1.线上报名资料投递邮箱地址:naqrmyy_rsk@163.com(邮件命名:应聘科室+姓名+学历+职称)
2.现场报名地址:重庆市南岸区人民医院行政楼运营管理科708室(重庆市南岸区南兴路48号/南岸区基层医疗卫生服务管理中心)
(二)报名时间:长期有效
(三)报名材料:
1.个人简历。
2.身份证、学历证书、学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》、专业技术资格证书(职称证书)。
3.主要科研成果、论文、获奖证书等相关材料。
(四)招聘考核:从本公告之日起,医院对初审合格的人员,采取分期分批面试考核的方式进行招聘。
三、联系方式
(一)电话咨询,章老师:023-62502249
(二)正常工作时间欢迎到现场咨询。
四、医院简介
重庆市南岸区人民医院创建于1997年,位于南岸区江南大道34号,毗邻南坪商圈CBD核心版块,年门诊量超30万人次。医院现有临床科室15个,医辅科室6个,南岸区临床重点专科3个,新进投用西门子1.5T磁共振仪、64排CT等基础大型设施设备,医疗综合实力可观。2018年通过二甲医院评审,医院荣获多项省(市)级荣誉,是多家三甲医院专科联盟成员单位及院校实习基地。
医院正全力实施“南岸区人民医院病房改造工程”,工程预计2025年底竣工,工程完工后床位将提升至 450 余张,医院就医环境、人文品质极大提升。医院正全力推进“四六十五”远景规划,力争到5-10年内,把医院建设成为一所设施设备一流,能较好满足本地区医疗服务市场需求,有较好行业及学术影响力,管理高效,运营良好,文化先进,职工幸福,社会各界高度认可,广泛赞誉的现代化三级(甲等)综合医院。
▲门诊大厅改扩建后效果图
▲住院部改扩建后效果图
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