根据工作需要，经医院研究决定，现面向社会公开招聘康复医学科康复治疗师2名、针灸科康复治疗师1名、儿童康复治疗师1名、中药房工作人员3名、党委办干事1名，具体相关事宜通知如下:
一、招聘原则
坚持公平、公正、公开、竞争择优的原则。
二、招聘岗位及条件
（一）康复医学科康复治疗师2名
1.学历：全日制本科及以上；
2.专业：康复治疗学：
3.年龄：35周岁及以下；
4.其他：有2年以上脑电图或肌电图经验的可放宽专业限制及学历可放宽至全日制大专。
5.招聘渠道：医院自主招聘。
(二）针灸科康复治疗技师1名
1.学历：全日制本科及以上；
2.专业：康复治疗技术，并具有初级（师）资格证书；
3.年龄：年龄35周岁及以下。
(三）儿童康复治疗师1名
1.学历：全日制本科及以上；
2.专业：康复治疗技术，并具有初级（师）及以上资格证书，有2年以上儿童康复工作经历（自闭症、脑瘫方向）优先；
3.年龄：年龄35周岁及以下。
(四）中药房工作人员3名
1.学历：全日制本科及以上；
2.专业：中药学；
3.专业技术资格：取得初级（师）资格证书；
3.年龄：35周岁及以下。
(五）党委办公室干事1名
1.学历：大学本科及以上学历并取得相应学位；
2.专业：汉语言文学类、新闻传播学类、马克思主义理论类等专业；
3.政治面貌：中共党员；
4.年龄：35周岁及以下、性别不限。
5.其他：具有两年以上党务相关工作经验者优先。
三、招聘方式：面向社会公开招聘。
四、考核方式:
本次招聘主要采取面试方式进行，考察考生综合素质。若实际报名人数与招聘岗位数之比达到8:1的，将对此岗位考生增加笔试，笔试分值100分，笔试时间1个小时，未达到8:1的，所有报名人员直接进入面试。
成绩计算方式：
有笔试：综合成绩=40%笔试成绩+60%面试成绩
无笔试：综合成绩=面试总成绩=总得分/考官人数（去除最低最高分）
成绩计算均按四舍五入保留两位小数，从高分到低分确定拟聘人员，面试成绩不得低于70分。当综合成绩出现并列时，职称、专业相同则以学历高者优先，若学历、专业相同则以职称高者优先，若职称、学历、专业均相同则加试一轮面试，以加试成绩领先者优先。
五、以下人员不属于本次招聘范围
（一）因刑事犯罪曾受处罚人员；
（二）尚属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人的；
（三）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
（四）曾与我单位解除人事、劳动关系的人员；
（五）相关机构公布的失信被执行人；
（六）具有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
七、现场报名时间及资格审查
（一）报名时间：2024年7月25日（上午08：00-12：00，下午14:30-17:30），现场报名，逾期不再接受报名。
（二）报名地点：重庆市荣昌区中医院（新院区）行政楼二楼大会议室。
（三）报名方式及所需材料：报名者提供本人有效身份证、毕业证书（学位证书）、学籍在线验证报告、专业技术资格证书等原件及复印件。若因本人不能现场报名的，可以委托他人报名（被委托人携带上述报名材料外，还须提供本人身份证原件及复印件、委托书）。
（四）资格审查：工作人员将在现场进行资格审查，应聘人员须如实填写、提交个人相关信息资料，若提供的相关材料信息不实，则取消应聘资格。
（五）联系人及联系电话。联系人：邓老师，联系电话：023-46323661。
八、公示
拟聘人员名单及考核成绩将在医院官方网站（http://www.rcqzyy.com）进行为期5个工作日的公示。
九、体检
经公示无异议或经核实不影响聘用的人员，在公示期结束后，由人事科通知拟聘人员进行体检，体检参照公务员录用体检通用标准进行，费用自理；体检不合格或自动放弃者，取消聘用资格并按成绩从高分到低分的排名依次递补。
十、聘用及待遇
1.拟聘用人员在体检合格之后，在医院聘用岗位进行试用，试用期间考核不合格者不予转正，合同解除。
2.试用期工资按照医院相关规定执行；
3.试用期满待遇为基本工资加绩效工资，基本工资待遇按照医院相关规定执行；党委办干事绩效由科室发放2500--3000元/月的定额绩效；其余岗位按照科室绩效分配方案执行。
