一、公司简介
黔东南分公司是集团公司为贯彻落实省人民政府批复的《关于支持贵州省水利投资（集团）有限责任公司做强做优做大实施意见》，全面推动企业转型设立的8个区域公司之一，主要负责统筹和管理贵州水投集团在黔东南区域的项目谋划、涉水产业市场拓展、水网项目建设管理、涉水资产经营和产业发展，指导区域内所属公司实施专业化、精细化、集约化管理，进一步巩固提升基础设施的建设、运营成效。分公司于2023年1月18日注册成立，2月27日正式入驻凯里办公。现因业务发展需要，面向集团内部进行公开招聘。
二、招聘原则
（一）坚持党管干部、党管人才原则；
（二）坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤原则；
（三）坚持以岗定员原则、人岗匹配原则；
（四）坚持公平、公正、公开原则。
三、招聘范围
贵州水投集团内部正式在编职工
四、招聘岗位
此次招聘涉及2个部室共计2个岗位，计划招聘2人，（详见附件1）。
五、招聘条件
（一）应具有良好的政治素质和道德品行，遵纪守法，诚实守信，爱岗敬业，廉洁奉公，有良好的职业操守，能自觉维护企业利益，保守企业商业秘密；
（二）具有中华人民共和国国籍，年满18周岁，身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；
（三）具备报考岗位所需的相关学历、专业要求和相应资格条件；
（四）计算年龄、工作年限、任职年限或取得专业技术职称等条件的时间为报名截止之日；
（五）具有下列情形之一的，不得报名：
1.受过刑事处罚、涉嫌违法违纪正在接受审查调查或被开除中国共产党党籍处分的；
2.受到党纪处分、政务处分等在影响期内的；
3.曾被开除公职或在机关、企事业单位因违反有关法律、法规、纪律规定被勒令辞退的;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.有吸毒史的；
6.在国家组织的各级各类招考中或贵州水投集团及各旗下公司组织的招聘中被认定有舞弊、扰乱报名考试秩序、威胁工作人员人身安全等行为的；
7.与报考单位有关人员形成回避关系的；
8.法律、法规规定不得招聘录用的其他情形。
六、招聘程序
本次招聘工作分为发布招聘公告、网上报名、资格初审、组织面试、资格复审、体检、考察、公示和聘用等阶段。
（一）发布招聘公告
本次招聘将在贵州省水利投资（集团）有限责任公司网站及公众号发布招聘公告。
（二）网上报名
应聘人员根据招聘岗位和条件，于2024年9月30日至2024年10月11日期间，填写《应聘人员报名表》，并提供相应证明材料扫描件，发送至附件1中的简历接收邮箱,每人限报一个岗位，邮件标题请注明：姓名+应聘黔东南分公司+应聘岗位+联系电话，如：**+应聘黔东南分公司+应聘**岗位+********，逾期不予受理。
（三）资格初审
根据招聘条件对应聘人员进行资格初审，审核情况统一在贵州省水利投资（集团）有限责任公司网站及公众号公示。
（四）组织面试
通过资格初审的应聘人员，有关事项将通过贵州省水利投资（集团）有限责任公司网站及公众号公示。
面试成绩满分100分，面试时间、地点和有关事项将通过电话或短信通知，未进入面试环节的人员将不再通知。面试设合格分数线80分，面试成绩低于80分者，取消进入下一环节资格。同一岗位应聘人员，取面试成绩高的应聘人员进入下一环节。
（五）资格复审
资格复审贯穿招聘工作全过程，根据应聘人员填写的个人信息，对照招聘岗位所需的资格条件进行资格复审，如在招聘或录用过程中发现有违规违纪、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的，随时取消应聘或聘用资格。
（六）政审
全面了解应聘人员思想政治表现、遵纪守法以及德、能、勤、绩、廉等情况，严格审查人事档案、社会信用等情况。考察不合格或人事档案、社会信用等有问题的，取消进入下一环节的资格。空缺岗位由黔东南分公司党委另行研究决定是否递补。
（七）公示及录用
根据应聘人员面试成绩及考察情况等，择优确定拟录用人员，并进行5个工作日的公示。公示期满无异议或反映问题不影响录用的，办理入职手续。应聘人员一经录用，与黔东南分公司签订劳动合同，待遇按集团公司相关规定执行。公示期间有反映经查实不能录用的，取消录用资格。一时难以查实的，暂缓录用，待反映问题查实并形成结论后再决定是否录用，空缺岗位由黔东南分公司党委研究决定是否递补。
七、其他事项
（一）应聘人员报名前须征得现工作单位同意。
（二）在招聘过程中，因应聘人员未阅读或误读信息、联系电话无法有效接通等自身原因，造成无法参加面试或其他环节，由应聘人员自负后果。
（三）应聘人员参加招聘过程中的交通、食宿等费用自理。
（四）以上内容由黔东南分公司负责解释，未尽事宜由黔东南分公司研究确定。
联系人：黄璐，联系电话：18585400700
附件：1.黔东南分公司2024年面向贵州水投集团公司内部招聘岗位表
2.黔东南分公司应聘人员报名表
3.应聘人员相关证明材料清单
