为促进就业困难人员和离校一年未就业大学生就业，援助相关群体就业，现按照江西省财政厅、人社厅文件《关于印发《江西省就业补助资金管理办法》的通知》(赣财社[2019)1号)、《江西省就业补助资金公益性岗位开发管理暂行办法》（赣人社发〔2020〕16号），吉州区人社局《关于做好2019年度公益性岗位工作的通知》（吉区劳字【2019】4号）相关规定，现将有关招聘事项公告如下:

一、招聘基本条件

1.吉州区户籍。

2、公益性岗位专门用于安置就业困难人员和离校1年内未就业的高校毕业生。就业困难人员是指行政区域内登记失业人员中符合“4050”(女年满40周岁、男年满50周岁)年龄条件的人员、零就业家庭(法定劳动年龄内的家庭人员均处于失业状况的城镇居民家庭)成员、符合相关条件的残疾人、城乡贫困劳动力、因承包土地被征用而失去土地的人员。

3.遵守国家法律法规。

4.具有良好的品行和职业道德。

5.适应岗位要求的身体条件。

6.高中及以上学历，有一定的口头表达和基本写作能力，能够熟练运用办公软件。

二、招聘岗位及人数

基层公共服务类:公共环境卫生1人

三、招聘方法和程序

1.报名。报名时间：2024年9月6日—16日，上午9:00—12:00，下午14:30—17:00。凡符合上述条件且有意向的人员，携带本人身份证、户口簿、就业创业证(或就业失业登记证)、学历证书原件及复印件各1份，一寸近期免冠彩照3张、交到习溪桥街道一楼便民服务中心报名填表。报名时间截至招满为止。

2.面试主要考核公文写作、运用办公软件的熟练程度。面试合格后进入聘用试用期。报考人员参加考试时，须携带本人有效二代身份证原件。

3.提交材料。面试合格者需提交本人无犯罪记录证明、体检报告（三级甲等医院以上体检报告，至少含肝功能、血常规、尿常规、血压等项目）。体检费用由报考人员自理。不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃。

4.聘用。在政府网公示七天后确定聘用人员。

5.办理聘用相关手续。签订聘用合同，按要求一年签订一次聘用合同，根据人员实际工作业绩，可续签订聘用合同。聘用期三年。试用期为一个月。

四、岗位待遇

(1)岗位工资:1870元/人.月

(2)相关福利由用人单位按规定发放

五、其他

1、拟聘用人员应对自己所填报材料的真实性负责，对隐瞒、伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取应聘资格、考试考察过程中作弊等违反公开招聘纪律的拟聘用人员，一律取消其聘用资格。

六、联系电话:8224484、8112343

吉州区习溪桥街道办事处

2024年9月6日