今年以来，林芝市聚焦人口、人心、人才问题，出台《林芝市人才引进激励办法（试行）》，实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，吸引全国各地各类人才来林就业创业，为推动林芝高质量发展、促进改革开放先行提供人才支撑。为认真做好2024年度引进急需紧缺人才工作，现将有关事项公告如下。
一、引进计划
林芝市2024年计划引进急需紧缺人才3名，其中：水利、马克思主义哲学、经济学相关专业各1名。
二、引进条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.年满十八周岁，年龄原则上不超过35周岁（1989年9月1日以后出生）；
3.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，牢固树立正确的国家观、历史观、民族观、宗教观和文化观，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，政治立场坚定，在铸牢中华民族共同体意识、反对分裂、维护祖国统一等政治原则问题上立场坚定，旗帜鲜明；
4.具有良好的政治素质和道德品行，热爱西藏、奉献西藏；
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，能够适应高原环境；
6.具有研究生学历和硕士及以上学位；
7.法律法规规定的其他条件要求。
（二）不符合引进的情形
1.未取得毕业证或学位证的；
2.在校期间受过处分的；
3.在各级各类招录中被认定有舞弊等违反录用纪律行为的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.因违法犯罪受过刑事处罚的；
6.违纪违法或涉嫌违纪违法正在接受有关机关调查尚未作出结论的；
7.已被党政机关事业单位录用为正式工作人员或尚未与企业解除劳动合同关系的；
8.其他不宜引进的情形。
三、引进程序
坚持公平、公正、竞争、择优原则，按照发布公告、报名、资格审查、笔试面试、体检、考察、公示、引进派遣等程序进行。
（一）报名时间及方式。自公告发布之日起，报名截止时间2024年9月30日。报名人员在公告中下载、填写《林芝市引进急需紧缺人才报名表》，并按要求提供求职简历、毕业证、学位证、学信网电子注册备案表、学籍验证报告、个人信用报告等材料电子版，统一打包发送至林芝市委组织部人才工作科邮箱（linzhishircgzk@163.com）。
（二）资格审查。林芝市委组织部联合有关部门对报名人员的资格条件、相关材料及时进行审查，确定参加笔试人员名单。报名和资格审查同步进行。
（三）笔试面试。参照公务员招录程序，分笔试、面试两个环节进行，笔试成绩和面试成绩分别占50%。笔试重点测查政治素养、理论水平、专业知识和实际能力，具体方式根据报名情况确定。按照参加面试人数与职位计划招录人数3:1的比例，根据笔试成绩从高到低的顺序确定各职位面试人选。时间、地点等具体事宜另行通知。
（四）体检和考察政审。根据引进对象考试总成绩，原则上按各职位计划引进人数1:1的比例，从高分到低分的顺序，确定进入体检和考察人选。体检的项目和标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行。体检须在具有三级甲等及以上公务员体检资质的医院进行，体检费用由引进对象自理。考察政审工作由林芝市委组织部具体组织实施。
对体检、考察政审不合格出现的岗位空缺，按照考试总成绩从高到低的顺序依次递补。
（五）公示。各考录环节工作完成后，根据考生的资格审查、笔试面试、体检、考察政审等情况提出拟引进人员名单，按程序公示5个工作日。
（六）引进派遣。公示期满无异议后，拟引进人员名单经林芝市委组织部部务会会议研究后，向西藏自治区党委组织部备案。林芝市委组织部与引进人员签订在林芝工作年限不少于5年的协议，明确双方权利与义务，并按程序办理派遣手续等。
四、纪律与监督
在引才过程中，确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。监督电话：0894—12380
五、政策咨询及报名电话
引进人才享受《西藏自治区高层次和急需紧缺人才引进办法》（藏党办发〔2021〕22号）明确的政策待遇。联系电话：中共林芝市委组织部人才工作科0894—5832933
附件：1.林芝市2024年度引进急需紧缺人才计划表
