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新疆交通投资(集团)有限责任公司2024年面向系统内公开遴选工作人员公告

来源:新疆交通投资(集团)有限责任公司     2024-08-23 19:13:41

为进一步优化交投集团系统人力资源配置,拓宽选人用人视野,发现培养基层优秀员工,强化集团干部员工队伍建设,拟面向集团系统内公开遴选工作人员。现将有关事项公告如下:

一、基本原则

坚持党管干部,坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤,坚持民主公开、竞争择优;坚持公开、公平、公正的原则;坚持考试与考察相结合的原则;坚持群众公认、注重实绩的原则;坚持工作需要和本人意愿相结合的原则。

二、遴选岗位和要求

本次遴选涉及集团岗位共27个,其中:

(一)部门岗位9个:党群工作部岗位1个、党委组织部岗位1个、建设管理部岗位1个、运营管理部岗位3个、安全质量监管部岗位1个、科技信息部岗位1个、财务部岗位1个。

(二)中心岗位4个:市场开发中心岗位1个、造价管理中心岗位1个、招标采购服务中心岗位1个、专家办公室(咨询中心)岗位1个。

(三)分公司岗位14个:财务共享中心核算管理部岗位6个、资金管理部岗位1个、运营管理部岗位3个、综合办公室岗位4个。

(具体岗位、人数和要求详见附件)。

三、遴选范围

交投集团所属各级子分公司(含全资、控股、参股公司)在职工作人员(不含劳务派遣人员)。

四、资格条件

(一)参加遴选人员须具备《新疆交通投资(集团)有限责任公司2024年面向系统内公开遴选工作人员岗位一览表》(详见附件)规定的条件外,同时还应符合以下条件:

1.政治素质过硬,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,主动增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;品行端正,具有良好的社会公德和职业道德;

2.具有强烈的事业心和责任感,认同交投集团企业文化理念;

3.具有遴选岗位所需的专业知识、文化程度、任职资格和工作能力;

4.一般应当具有大学及以上文化程度;

5.原则上年龄40周岁以下;

6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

7.特别优秀且岗位适配度高的可适当放宽条件;

8.法律法规规定的其他条件。

(二)有以下情形之一的,不得参加遴选:

1.近3年年度考核有不合格、基本合格考核等次的;

2.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;

3.正在接受审计机关审计,或涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

4.尚在试用期的;

5.其他影响遴选的事项。

(三)年龄和任职年限计算规定

本次遴选所涉及的年龄和任职年限计算截止时间为2024年9月1日。

五、程序

(一)发布遴选公告(8月20日-8月28日)

遴选公告在交投集团OA平台、微信公众号和交投集团招聘官网同步发布。

(二)报名与资格审查

1.报名(8月20日-8月28日)

本次遴选采用网上报名,不接受现场报名。参加遴选人员每人只能填报1个岗位,并在报名表中填写是否服从调剂,若重复报名视为无效。报名截止时间为8月28日18:00。

参加遴选的人员须填写《新疆交通投资(集团)有限责任公司2024年面向系统内公开遴选工作人员报名表》,报名方式:电脑登录交投集团招聘官网:https://yecai.xjjtkj.cn:8034/job-ui/#/recruitList?taskListId=1797460304897302530,点击报名入口填写报名信息。未在规定时间内报名的员工,视为主动放弃。

报名须知:

报名人员须认真阅读《遴选公告》,仔细鉴别个人是否符合报名条件。报名、笔试及后续环节所使用的证件必须一致。在填写个人简历时,须完整填写本人就读院校的学习经历(填写上学起止年月,所读院校、专业);须完整填写工作经历(填写工作起止年月,工作单位,所从事的主要工作,在同一单位职务或岗位发生变化须分段填写);须提供符合报名岗位所需的其他条件的资料,报名人员须对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责,凡因提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、考试、聘用的,责任自负。

网上报名须上传以下图片资料:

①所有学历、学位证书扫描件(留学回国人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历认证书);

②所有学历《教育部学历证书电子注册备案表》(从学信网下载 PDF 版);

③岗位要求相关资格证书、职称扫描件;

④一寸免冠彩色照片电子版、身份证扫描件(正反面);

⑤干部任免审批表(经所在单位组织人事部门认定,并加盖党组织印章)。

2.资格审查

由交投集团遴选工作领导小组办公室按照遴选岗位资格条件对报名人员进行资格审查,未通过资格审查者,可在规定时限内补充相关资料或者重新报名参与其他岗位遴选,资格审查情况报遴选工作领导小组审定后,对审查合格人员名单予以公布。资格审查贯穿遴选工作全过程,对弄虚作假者取消其遴选资格,并追究其相应责任。

(三)综合测试

综合测试由笔试、面试组成,综合测试成绩=笔试成绩*30%+面试成绩*70%。

1.笔试

(1)笔试采取现场笔试,考点设置在乌鲁木齐市,具体时间和地点以电话或短信通知为准。

(2)笔试结果以电话或短信通知。

(3)笔试成绩从高到低,岗位需求3人(不含3人)以下按照不高于1:3比例,岗位需求3人(含3人)以上按照不高于1:2比例进入面试(进入面试名单最后一名成绩并列者,一并进入面试环节)。

2.面试

面试分为自我陈述、现场答辩两个环节,总时长15分钟。面试设置合格分数线,低于70分的予以淘汰。

自我陈述:主要考察遴选人员的心理素质、逻辑思维、工作思路、语言表达、现场表现等能力,围绕与遴选岗位相关的工作思路、岗位设想、工作能力及自身优势等内容进行演讲。自我陈述应当脱稿演讲,限时5分钟。

现场答辩:主要考察遴选人员的专业知识及能力、分析判断、沟通协调、现场应变、语言表达等应具备的基本素质能力。限时10分钟。

3.性格测评

面试通过人员须进行性格测评。

(四)组织考察

考察对象一般依据参加人员综合测试总分高低,按照岗位需求3人(不含3人)以下按照不高于1:3比例,岗位需求3人(含3人)以上按照不高于1:2比例确定考察对象。

(五)党委讨论决定

由遴选工作领导小组办公室根据综合考察情况排名,提出建议遴选人选,并根据《新疆交通投资(集团)有限责任公司总部岗位管理办法(试行)》提出岗位定级意见。在征求纪检部门意见后,由集团公司党委集体讨论决定遴选人选及岗位职级,对特别优秀的可调剂其他岗位。

(六)公示

对拟聘用人员,分别在集团总部和拟聘用人员所在单位进行公示。公示期不少于5个工作日。

(七)办理手续与任职

公示期满后,对没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的,作为拟聘用对象,按照相关规定办理聘用手续;对反映有影响聘用的,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实后再决定是否聘用;对反映有严重问题且查有实据的,不予聘用。

(八)其它

1.拟聘用人员应在规定时间内到录用单位报到,在规定的时间内未报到的,视为放弃。

2.交投集团党委有权根据岗位需求变化、报名情况、人岗匹配等因素,调整、取消或终止个别岗位的遴选,并在法律允许范围内对本次遴选工作享有最终解释权。

联系方式

遴选工作监督电话

0991-7675665

交投集团党委组织部(人力资源部)

0991-7675656

交投集团纪检监察部

0991-7675673

通信地址

乌鲁木齐市沙依巴克区经一路新疆交通投资(集团)有限责任公司遴选工作领导小组办公室

邮编

830000

附件1:新疆交通投资(集团)有限责任公司2024年面向系统内公开遴选工作人员岗位一览表.xlsx