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中国能建所属27家企业国际岗位公开招聘

来源:国资小新     2024-08-19 09:29:02

中国能源建设集团(股份)有限公司(简称“中国能建”)是一家为中国乃至全球能源电力、基础设施等行业提供系统性、一体化、全周期、一揽子发展方案和服务的综合性特大型中央企业,具有集规划咨询、评估评审、勘察设计、工程建设及管理、运行维护和投资运营、技术服务、装备制造、建筑材料为一体的完整产业链。

中国能建聚焦“创新、绿色、数智、融合”核心发展理念,围绕提升“五大价值”,系统重塑新能源、新基建、新产业、新材料“四大主业”,加快打造科技创新型、一体化能源型、综合基建型、融合发展型“四型”企业。中国能建大力实施“走出去”战略,深度融入共建“一带一路”,推动全球能源革命和绿色发展,为构建人类命运共同体贡献中国智慧、中国方案。公司连续11年进入世界500强,在ENR全球工程设计公司150强、国际工程设计公司225强、全球承包商250强和国际承包商250强排名中位居前列,在90多个国家和地区设立了200多个境外分支机构,业务遍布世界140多个国家和地区。

为拓宽中国能建国际业务选人用人渠道,赋能国际业务转型升级和高质量发展,诚邀有志有才之士加盟公司。现面向社会公开招聘国际优秀人才,具体公告如下:

招聘岗位

本次招聘涉及中国能建所属27家企业的国际业务市场开发、投资管理、项目管理、商务合同、技术管理等48个岗位255名骨干人才。具体招聘岗位条件、岗位职责及相关要求详见附件1。

招聘基本条件

1.遵守中华人民共和国宪法和法律,认同中国能建企业文化,身体健康,品行端正,无不良记录。

2.具有较强的敬业精神、创新钻研精神、团队合作意识和沟通协调能力。

3.年龄40周岁以下,学历为全日制大学本科及以上,接受海外常驻。

4.英语或其他有需要的语种口语流利并可作为工作语言。

5.具有与岗位一致或相近的职称或执业资格。

6.语言表达清楚,文字能力强,有一定组织协调能力。

7.有海外相关经验者优先。

8.特别优秀者,上述条件可适当放宽。

相关待遇

按照中国能建招聘管理相关规定,提供具有国际竞争力的薪酬,并保障相应工作条件和生活待遇,具体标准面议。

招聘程序

1.报名方式

应聘者填写《中国能建国际业务岗位应聘报名表》(附件2)。

2.材料提交方式

统一以电子邮件方式提交。报名材料发至指定邮箱,联系人及邮箱地址详见附件3,文档标题为“姓名+应聘**企业+**岗位报名表”。

3.资格审查

根据岗位资格条件对应聘者申请材料进行资格审查。择优确定入选人员,以电子邮件方式通知进入下一招聘环节,未入选应聘人员不再另行通知。

4.综合考评

包括(不限于)笔试、面试、心理测试等,根据综合考评情况,择优确定拟录用人选。

5.背景调查

对拟录用人员进行背景调查等工作。

6.入职体检

拟录用人员到指定医院体检,体检合格者方可录用。

7.确定聘用

按中国能建有关规定办理录用、任职手续。

注意事项

1.此招聘公告长期有效,2024年首轮招聘报名9月30日截止,后期具体招聘岗位将根据业务需要调整,招聘仅接受网上报名。

2.公司承诺对应聘者信息严格保密。

3.对入选应聘人员进行面试。未按指定时间及要求参加面试者,视为放弃应聘。

欢迎并感谢广大员工及社会各界人士热心举荐人才!

附件1:中国能建国际业务招聘岗位一览表.xls

附件2:中国能建国际业务岗位应聘报名表.doc

附件3:各招聘企业联系人及应聘材料投递邮箱.xlsx