根据工作需要，青云谱区纪委机关拟面向社会公开择优招聘驾驶员2名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
本次招聘驾驶员岗位属于非在编临聘人员，属单位自聘劳动合同制用工性质，不纳入编制管理。
二、招聘条件
（一）基本条件
1、具有较高的政治素质，思想品德端正，保密意识强，热爱驾驶员工作，能够自觉维护区纪委区监委工作人员形象；
2、五官端正，身心健康，口齿清晰，无酗酒等不良嗜好，无违法违纪等不良行为记录，熟练掌握驾驶技能及交通安全法规；
3、具有较强的责任心，吃苦耐劳，爱岗敬业，服从组织安排，服务意识强，有良好的职业道德和心理素质；
4、驾龄3年以上，持有C1以上准驾车型机动车驾驶证（同等条件下准驾车型等级高者优先），无负主要责任的一般交通事故以上记录，无不良驾车习惯；无严重违章处分记录和一个记分周期内扣满12分的情况；
5、年龄45周岁以下（1979年8月以后出生），男性，高中及以上学历；
6、两眼裸视力或者矫正视力达到对数视力表5.0以上，无色盲；中共党员、退役军人、有专职驾驶员工作经验者优先。
（二）具有下列情形之一的，不得报考
1、曾受过刑事处罚或者治安处罚的；
2、涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
3、受处分期间或者未满影响期限的；
4、有酒驾、醉驾记录的；
5、有吸毒史的；
6、曾被开除公职的；
7、违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；
8、其他不宜报考的情形。
三、招聘考试
招聘工作由青云谱区纪委办公室组织实施。
（一）报名及初审
1、报名时间：2024年8月12日-8月23日
2、报名方式：本次报名采取网络报名的形式，应聘人员需将报名表（可在本公告附件中下载，附本人近期免冠证件照）、身份证、户口本、驾驶证、学历证等证明材料；退伍军人还需提供退伍证、大学生还需提供毕业证及带有二维码的学信网《学历证书电子注册备案表》；原有工作单位且从事司勤工作的，需提供原单位出具的在司勤岗位工作的经历、时间证明。以上材料先以电子版上传打包发送至电子邮箱：qypqjwbgs@163.com。相关原件待通知面试时一并现场审核。
3、资格审查：按照招聘条件和报名要求对报名人员进行资格审查；合格人员方可进入面试。报名提供的信息必须真实，凡弄虚作假者，取消报名资格。资格审查工作贯穿公开招聘工作的全过程，一旦发现有弄虚作假者，招聘单位将取消其面试、聘用资格。
（二）素能测试
素能测试采取面试和技能考试相结合的方式进行。
1、面试。主要测试报考人员仪表举止、应变能力和语言表达能力等。面试时间、地点另行通知。
2、技能考试。根据面试成绩由高到低确定参加技能考试人员，主要测试报考人员的汽车驾驶技能。技能考试时间、地点另行通知。
四、体检
根据技能考试成绩由高到低的顺序，按照招聘人数等额确定体检人员名单。体检不合格产生的缺额，按技能考试成绩由高到低依次递补。体检标准参照《机动车驾驶证申领和使用规定》（公安部令第123号）中的驾驶员身体条件和公务员录用体检通用标准。体检时间、地点另行通知。
五、政审
体检结束后，按招聘名额1：1比例确定政审人员，对招聘对象资质条件进行复查。应聘人员需提供无违法违纪证明和征信报告。政审不合格产生的缺额，按技能考试成绩由高到低依次递补。
六、公示
体检、政审合格人员确定为拟聘用人员，由青云谱区纪委办公室对外进行公示，公示期5个工作日。对公示期间有异议并查实影响聘用的，取消其聘用资格；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，按程序办理相关聘用手续。
七、聘用
本次公开招聘被录取的人员按照《劳动合同法》规定签订劳动合同。试用期3个月，试用期满考核不合格的，取消聘用资格。试用期满合格者与单位签订聘用合同，实行一年一签。合同期满后，根据工作需要和本人工作表现，由用人单位确定是否续签或解除劳动合同关系。
八、聘用人员管理及待遇
1、聘用人员实行坐班制管理，由用人单位统一调度安排；
2、聘期内薪酬结构由“基本工资+出车补贴+绩效工资”组成，人均年薪5万元左右（含基本工资、绩效工资、五险单位和个人缴纳部分及福利等）；
3、签订劳动合同后，用人单位按政策缴纳“五险”，个人承担部分从本人工资中扣出，单位承担部分由用人单位承担。
九、纪律监督
整个公开招聘过程接受区纪委纪检监察干部监督室和社会各界监督，相关事宜由区纪委办公室负责解释。
咨询电话：88462306（黄）
中共南昌市青云谱区纪委办公室
2024年8月12日
