上饶创新发展产业投资集团有限公司（以下简称“创投集团”）成立于2018年6月，是由上饶市国资委、上饶经开区管委会共同出资组建，为市属一类国有企业。根据创投集团公司业务发展需要，现委托江西一棵树人力资源有限公司面向社会公开招聘10名人才、34名专业技术人员，共谋集团高质量发展。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
严格按照“公开、公平、竞争、择优”的原则，统一组织招聘，严格选拔聘用。
二、招聘岗位
本次各岗位招聘条件详见附件1《上饶创投集团人才招聘岗位表》、附件2《上饶创投集团专业技术人员招聘岗位表》。
三、报考基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）拥护中国共产党领导和社会主义制度、遵纪守法；
（三）身体健康、品行端正、无诚信不良行为记录；
（四）具备招聘岗位所需的资格要求；
（五）有下列情形之一的，不得报名：
1．受过刑事处罚、刑侦拘留、劳动教养、收容教养的；
2．因违反有关规定，被辞退、解聘的；
3．有重大民事、经济纠纷尚未解决的；
4．法院认定为失信被执行人的或经政府行政管理部门认定存在严重违反失信行为的人员；
5．法律法规规定的其他情形。
四、招聘方法和程序
按照报名、资格审查、考试、公示、体检、考察、录用、补录等程序进行。招聘程序委托江西一棵树人力资源有限公司组织。
（一）报名
1．公告及报名时间：2024年7月11日9:00（周四）起到2024年7月25日17:00（周四）止。应聘者可通过线上、线下（工作日时间）两种方式报名，应聘者每人限报一个岗位，按照要求如实完整填报个人信息。
2．报名方式：本次报名线上线下均可报名，线上报名的应聘者可下载《上饶创投集团招聘报名表》（详见附件3），如实填写后，附上本人身份证、毕业证、学位证、学信网学籍证明（验证码有效期延长3个月）、职称(职业资格)证书、一寸电子照片、工作经历及证明,留学回国人员报考的还需出具教育部门的学历认证材料等相关资料（所有电子材料制成一个PDF文档），发送至一棵树客服微信（见下方二维码），并备注“XX同志应聘XX公司XX岗位报名材料”；线下报名的应聘者到（指定地点），填写报名表2份，预留准确的联系方式。同时提供本人身份证、毕业证、学位证、资质证书（按岗位需求提供）、学信网学籍证明、工作证明等复印件各2份，免冠一寸彩色近照2张。
3．线下报名地址：上饶经济技术开发区双创科技城9号楼五楼（报名时间为工作日上午09:00至下午17:00）。
4．具体考试时间及考场安排，根据应聘者数量，统筹安排后，以电话通知或微信、邮箱、“江西一棵树人力资源网”“上饶创投集团”公众号发布的信息为准，请应聘者保持通讯畅通，并关注以上通知信息，按照要求及时反馈相关信息。
（二）资格审查
1.报名结束后，对应聘者相关资料进行资格审查，资格审查合格人数与岗位招录名额之比不得低于3：1（注册会计师不得低于2:1），对达不到开考比例的岗位，相应调减或取消该招聘岗位计划。
2.资格审查工作贯穿招聘全过程，主要是审查应聘者所提供资料的真实性，所学专业、职称以及工作经历等方面是否与应聘岗位相符真实，审查通过后方可参加考试。
3.应聘人员须对本人提供所有资料的真实性负责，如因资料不全、不真实或无法辨识导致审核不通过的，由应聘者自行承担后果。
（三）考试
本次招聘考试根据应聘者报名岗位的不同，进行分类考试，即：报考人才招聘岗位且符合条件的，采取直接面试的考试模式，报考专业技术人员招聘岗位且符合条件的，采取笔试+面试的考试模式。
1.人才招聘岗位考试采取直接面试的办法，面试总分100分，计分计到小数点后两位，尾数四舍五入。开考比例不低于3:1（注册会计师开考比例为2:1），从高到低依次择优录取，成绩低于70分（不含）的，不得录用。出现末位同分的，进行加试。
2.专业技术人员招聘岗位考试采取笔试+面试的办法，笔试、面试均为100分制，最终得分=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。以笔试成绩从高到低按岗位录用名额3：1比例确定入闱面试人选（末位同分者一并入闱），以最终得分从高到低依次择优录取，面试成绩低于70分（不含）的，不得录用。最终得分末位相同的，录用面试成绩较高的，笔试、面试分数均相同的，加试面试。最终得分计分计到小数点后两位，尾数四舍五入。
笔试内容主要为综合基础知识和相关专业知识，面试采取专业化和结构化方式进行，内容主要考察应聘者的沟通、判断、应变等能力。
笔试、面试时间地点另行通知。
（四）公示
根据成绩排名，对拟录取人选进行公示，公示期为5个工作日。
（五）体检
体检标准：有行业体检标准的，执行行业体检标准；没有行业体检标准的，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发[2016]140号）执行，费用由应聘者自行承担。
（六）考察
体检合格者列为考察对象，主要考察其现实表现、职业道德、专业能力、工作实绩、个人信用、无犯罪记录证明等，同时进行资格复审，核实其资格条件。
（七）录用
考察合格后签订劳动合同，试用期三个月，按照上饶创投集团薪酬管理办法规定，确定基本工资和绩效工资标准。通知录用后，一个月内未到岗的，视为自动放弃。试用期内不适合或不胜任的，创投集团将予以辞退。试用期满考核合格，享受正式员工待遇。
（八）补录
因体检、考察不合格或自动放弃的，在符合录用条件的人员中，按照成绩高低顺序依次进行补录。
五、纪律监督
（一）回避原则：凡与上饶经开区在编干部、区管国有企业干部职工（含劳务派遣）有夫妻关系、直系血亲关系（包括父母、子女、孙/外孙子女、祖/外祖父母）、三代以内旁系血亲及其配偶有关系（包括兄弟姐妹、伯叔姑舅姨、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、外甥子女以及其配偶）、近姻亲关系（包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹以及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母）的人员不得应聘。应聘者如与具体组织、参与招聘工作的人员，有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正关系的，该工作人员应当回避。
（二）凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加报名、面试、体检、考察、报到等，均视为自动放弃考试、聘用资格。
（三）应聘者有隐瞒真实信息、弄虚作假、考试作弊、扰乱考试秩序等违反资格审查、考试等录用纪律行为的，情节较轻的，取消考试资格；情节严重的，3年内禁止参与本集团公司岗位招聘；情节特别严重的，涉嫌犯罪的，按照国家相关法律法规处理。
（四）现为上饶经开区管委会、区管国有企业正式干部职工报考，需征得所在单位同意，报名时提供所在单位同意报考的书面证明。
（五）本次招聘全程接受纪检监察部门及群众监督。监督电话：0793-8462298、0793-8539951
六、其他事项
（一）本次招聘实行诚信报名，应聘者报名前须认真阅读本公告和附件，按要求报名。
（二）资格审查贯穿始终，应聘者有伪造、涂改学历等各种不诚信行为者，一经查实取消报考资格或聘用资格，录用后有权解除劳动关系，一切后果由应聘者承担。
（三）本次招聘所涉及的个人报名材料及个人信息除发布公示外，不会对外进行公布和传播，仅作为内部资料存档或销毁，不予退还，敬请谅解。
（四）考试期间，严格遵守考场秩序，不得交头接耳。应聘者餐饮、交通、体检等费用自理，招聘不收取报名费等任何费用，谨防上当受骗。
本公告未尽事宜按有关规定执行，由江西一棵树人力资源有限公司负责解释。
